Norge Sverige

Han er daglig leder for Den Norske Snusfabrikken, og er en ringrev i norsk detaljhandel med 30 års erfaring fra blant annet Norgesgruppen og Rema 1000. Simonsen ...

– I et folkehelseperspektiv er snus og snusproduksjon ikke ukontroversielt. Generelt har jeg inntrykk av at norske forbrukere og snusbrukere er interessert i nyheter og å orientere seg i markedet, sier Simonsen. I dag er de samarbeidspartnere. Det viktigste for oss er høy kvalitet og at prisen er fornuftig. I dag rapporterer én av fem nordmenn mellom 16 og 74 år at de bruker snus daglig. Fabrikken er på 800 kvadratmeter, og er et nybygg skreddersydd til vår virksomhet.

Simonsen ønsker også å kapre deler av det svenske markedet med fabrikkens smakstilsatte hvite NOR-snus som lages av importert plantefiber tilsatt norskprodusert ...

En ny meningsmåling viser at det er uro i befolkningen for at vi får større forskjeller mellom folk.

– Klasseforskjeller henger nøye sammen med om du opplever at det er store ulikheter i samfunnet. I Norge er det sånn at avtalene må gjøres av fagforeningen. Da svarer nesten alle at de kan plassere seg selv i en klasse. Det har blitt flere fattige. I Norge gjelder det 64 prosent. Selv om organisasjonsgraden også der har gått ned som her i landet. – Inntektsulikheten har økt jevnt og trutt. Både i Norge og Sverige forhandles lønn kollektivt. I dag er det bare 15 prosent her i landet som er enige i påstanden om at klasseforskjellene er i ferd med å bli borte. I Sverige er hovedregelen at dersom en virksomhet er medlem av en arbeidsgiverforening, er den også bundet av de tariffavtalene som den foreningen har inngått. Selv om vi både i Norge og Sverige er opptatt av å løfte de som tjener minst når vi har lønnsforhandlinger, så har utviklingen gått i ulik retning her og i nabolandet vårt. Både i Norge og i Sverige er forskjellene mellom de som tjener mest og de som tjener minst nokså liten om vi sammenlikner med andre land.