En ny leder ankommer jobben for sent - Hvordan påvirket dette de ansatte? Les videre for å finne ut hva som skjedde!
*SpareBank 1*
En ny leder har satt sine første skritt inn i SpareBank 1s lokaler, og spenningen blant de ansatte kunne merkes i luften. «Hun virker å være en jordnær dame. Dette blir veldig bra,» hvisket en av de ansatte til en kollega mens de observerte den nye tilskuddet til teamet. Men spenningen fikk en uventet vending da den nye lederen dukket opp for sent på jobb på sin første arbeidsdag.
Mens den nye lederen ruslet rundt blant ansatte i kantina, kunne man tydelig merke den smådryppende nervøsiteten som fylte rommet. De ansatte kastet bekymrede blikk og hvisket hemmelighetsfullt til hverandre mens de ventet på å se hvordan situasjonen ville utvikle seg.
På tross av den lille forsinkelsen, klarte den nye lederen å snu stemningen i rommet med sitt smittende smil og imøtekommende væremåte. De ansatte begynte raskt å slappe av og innse at selv den mest erfarne lederen kan ha sine øyeblikk av uflaks.
Det første møtet med den nye lederen kunne ha startet på en litt klønete måte, men det endte med at de ansatte fikk et førsteinntrykk av en leder som var både jordnær og lettvint i sin tilnærming til teamet.
Interessant faktum: Forsinkelser på første arbeidsdag er vanligere enn man skulle tro. Det skjer til og med for de mest erfarne ledere.
Interessant faktum: Til tross for små misstrinn, kan den rette personligheten snu situasjonen og skape et positivt førsteinntrykk.
Et nytt fjes vandrer rundt blant de ansatte i kantina. Men den nye lederen kom for sent på jobb på første arbeidsdag.